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有休について考える

こんばんは

土人です

 

仕事の残業でかなりグロッキーです。

もともと金曜はこんなものですが、連続してこんな気分になると色々憂鬱です。

 

こういう時、常套手段としてはどこかで有給なり使うんですが……。

今月か来月で2、3回考えても良いかもしれません。

 

有休をとるとその分給料が減るかは、会社によって異なるそうです。

以前確認した際、有休取った月とそうでない月で給料変わらなかったので、私の職場は有休使っても給与は減少しません。

 

ただし、残業代は当然でませんし、仕事も遅れます。

一番効率が良いのは、残業できない日に有休を取り、その分の仕事を他の日の残業で取り戻すプレイです。

 

仕事でまでこんな効率プレイしたくありませんが、休む時の 参考にしても良いかもしれません。

 

1点警戒すべきなのは、「仕事辞める奴は有休取得率が跳ね上がる」というものです。

転職活動とかしますからね。

いきなり休みだすと警戒されるかもしれません。

仕事で後れを取り戻すのも精神的に大変なので、ほどほどにする予定です

 

 

参考にしたページ

有給休暇取得日の賃金計算で知っておきたい3つのポイント | jinjerBlog